Savjeti za odgovor "Koja je tvoja najveća slabost?"
Važno je izbjegavati davanje bilo kakvog odgovora koji bi vam učinio da izgleda loše za tu poziciju.
Ne želite dati upravitelju za iznajmljivanje razlog da vas ne zaposli. Na primjer, ako administratorska pozicija zahtijeva da često budete na telefonu, ne biste htjeli odgovoriti rekavši da imate loš način telefona ili slučajno prekidati ljude kada namjeravate prenijeti poziv. Na primjer, trebali biste izbjeći odgovore koji vam čine da izgledaju kao siromašni radnik - primjerice, "Imam problema s dolaskom na sastanke na vrijeme" ili "Šaljem poruke e-pošte s tona pogrešaka pri velikim klijentima".
Ali, također, želite izbjeći davanje arogantnog odgovora ili jasno izbjegavati pitanje, kao što je "Ja sam perfekcionist i jednostavno se ne mogu odmarati dok se svi problemi ne riješe potpuno" ili "Ja sam jednostavno mnogo napornog radnika. " Ta vrsta odgovora ne izgleda istinito ili suosjećajan. Također, netko tko je previše perfekcionista ne može se smatrati sredstvom od strane poslodavca.
Jedna od strategija za odgovaranje na to pitanje je da ga iskoristite kao priliku da pokažete kako aktivno radite na poboljšanju vaše slabosti.
Sjetite se telefonskog primjera odozgo? Mogli biste odgovoriti govoreći: "Imam tendenciju da se malo zbunjenim novim telefonskim sustavima. Usredotočim se na funkcije telefona da se ne bavim dobro s pozivateljima. Budući da je važno da me zvuči prijateljski i pristupačno na telefonu sam napravio ljepljivu bilješku s uputama za stavljanje poziva na čekanje, prijenos itd.
To je odgovor na telefon mnogo manje stresan, i mogu reći kako je moj telefon način poboljšan kao rezultat toga. "
Takav odgovor također pokazuje anketaru da ste opremljeni za rješavanje izazova i sposobni ste za rješavanje problema.
Primjeri najboljih odgovora
Evo primjera odgovora na intervju koji možete urediti kako bi odgovarali vašim osobnim iskustvima i pozadini:
- Ponekad pretjerujem obavljati svoj posao ispred vremena. Međutim, izvrsno sam u ispunjavanju rokova, a sa svojom pažnjom na pojedinosti, znam da je moj rad ispravan.
- Ponekad provodim više vremena nego što je potrebno za zadatak, ili sam se volontirao da osobno preuzmem zadatke koje bi netko drugi mogao urediti u uredu.
- Mogu biti vrlo nestrpljivi kad ljudi ne dostave posao pravodobno. Kako bih izbjegao frustriranost sa suradnicima, naučio sam uspostaviti jasne rokove i dati prijateljske podsjetnike nekoliko dana prije održavanja projekata na putu.
- Iako nikada nisam propustio rok, još uvijek je napor da saznam kada se prebacim na sljedeći zadatak i da budem siguran prilikom dodjeljivanja drugih.
- Pojednostavnjeno sam od "ako želiš nešto uraditi dobro, to sami" mentalitet, a ponekad mi je teško delegirati ili dopustiti drugima da pomognu projektima. Ali, naravno, sve što radite sami često je nevjerojatno i frustrirajuće. Naučio sam da dijeljenje zadataka, postavljanje vremena prijave i radi kao tim mogu rezultirati velikim ishodima (i manje kasno navečer).
- Nekad sam volio raditi na jednom projektu do njegovog dovršetka prije nego što počnem na drugom, ali naučio sam se bolje obavljati više zadataka. Mislim da mi dopušta da budem kreativan i učinkovitiji u svakoj od njih.
Više Pitanja Intervju Pitanja i Prednosti
Evo pitanja iz intervjua koja se odnose na vaše snage, slabosti, izazove i postignuća, uz primjere odgovora.
Pitanja i odgovori o administrativnim intervjuima
Više administrativnih intervju pitanja i uzorak odgovora.
Više Intervju Pitanja i odgovori
Pitanja koja će vam biti postavljena prilikom intervjuiranja, kako pripremiti odgovore na pitanja za intervjue, uz uzorke odgovore na tipična pitanja u intervjuu za posao.