Prvo, trebate znati da postoje stvari koje menadžer može dovesti do stola čak i vrlo rano u vašoj karijeri.
U početku vaše glazbene karijere, najveća stvar koju vam voditelj umjetnice može ponuditi je prilika da se usredotočite na svoju glazbu. Uostalom, oni ne nazivaju glazbom BUSINESS za ništa - puno je težak posao koji ide u izgradnju glazbene karijere. Za glazbenike, žongliranje svih odgovornosti za dobivanje karijere s tla dok pokušava ostati kreativna je borba. Često, glazbenici se nađu na putu prema promotorima ili bacanju novinarima cijeli dan, na skupo prakticiranje, pisanje novih pjesama ili snimanje. Menadžer može poduzeti sve te pritiske tako što će upravljati poslovnom stranom stvari kako bi se glazbenici usredotočili na kreativnost.
Naravno, uz to što ste netko tko se brine za neke od poslovnih odgovornosti, dobar je upravitelj onaj koji ima neke kontakte koji vam mogu pomoći u vašoj glazbenoj karijeri - kontakti na naljepnicama, promotori i agenti , pritisnite i tako dalje.
To je mjesto gdje se neumoljivo bilježi koliko je važan menadžer mogao biti za vas. Pronalaženje menadžera koji ispunjava oba kriterija ima jednu stvar koja je često nedostatna za glazbenike koji dolaze i koji dolaze - novac.
Dno crta je ovo: ako ste tek početak u glazbenoj industriji i još ste na pozornici gdje tražite oznaku, tek počinju prikazivati emisije i tako dalje, ne biste trebali usmjeravati novac od stvari poput snimanja ili promoviranja vaše glazbe za najam velikog upravitelja novca.
Vaše najbolje opcije za upravljanje su ove:
Rad s prijateljem koji je ljubitelj glazbe koji vam je spreman pomoći u upravljanju nekim poslovnim stranama karijere. Ovakav menadžer može biti netko tko želi započeti sami u glazbenoj industriji, a svoje karijere možete razviti zajedno. Vaš će prijatelj dobiti dragocjeno iskustvo i uspostaviti dobre kontakte kako bi se mogli nastaviti s drugim upravnim poslovima u budućnosti, a brže ćete napredovati u svojoj glazbenoj karijeri jer će vam trebati nešto od vas.
Pokušavate pronaći više povezanog menadžera koji je dovoljno velik fan svoje glazbe da bude spreman besplatno raditi u početku ili barem vrlo smanjenu stopu. Ocijeniti ovu vrstu postavljanja je rijedak, naravno, ali kao i pravnici, mnogi ljudi koji su dobro smješteni u glazbenu industriju spremni su raditi pro bono ako vjeruju u vas. Ako pronađete takav posao, samo pazite da ne otklonite svoju budućnost da biste dobili upravljanje u kratkom roku. Drugim riječima, nemojte otpisati ogromne postotke svoje potencijalne buduće zarade kako biste uvjerili nekoga da vam pomogne. Ako voditelj ode od vas, zbog toga se opustite - izbacili ste glavni metak.
Naravno, takve vrste upravljanja ne moraju biti međusobno isključive. Možete imati prijatelja na brodu koji će vam pomoći istovremeno da tražite veći glazbeni menadžer.