Možda je jedna od najvažnijih stvari za vašeg šefa u daljnjem prijedlogu za daljinski posao, da ste obavili svoju domaću zadaću . Dobro proučeni prijedlog neće samo izražavati točke potrebne za uvjeravanje nadzornika, već također pokazuje vašu sposobnost samostalnog rada i stvaranja kvalitetnog proizvoda. Nemojte samo skočiti i početi pisati, prvo pročitajte:
Elementi prijedloga za daljinski rad
Možda biste htjeli uvesti prijedlog kratkim pismom pokrivenosti, osobito ako se to distribuira među više osoba. naš se prijedlog trebao modelirati na poslovnom prijedlogu, kao što je onaj koji se možete pripremiti za klijenta kojeg nadate uvjeriti da posluje s vama.
Uvod
Kratak uvod govori što želite i zašto je to dobro za tvrtku. Ako predlažete probni rad ili dio radnog vremena na daljinu, navedite to isto kao ispred. Držite ga kratko jer ćete imati vremena kasnije proširiti svoje bodove.
pozadina
Na početku prijedloga, poželjet ćete nakratko navesti sve povoljne pozadinske informacije. To može uključivati osobne podatke, kao što su vaše kvalifikacije, pozitivne ocjene izvedbe, godine na poslu itd., Ili informacije o postojećim telekomunikacijskim ili fleksibilnim pravilima rada tvrtke.
Uštedite duže objašnjenje zašto bi daljinski posao bio koristan za kasnije.
Kako će Daljinski posao raditi
Ovdje ćete ući u matice i vijke o tome kako će ovaj aranžman raditi. To će vjerojatno biti informativno gustog dijela prijedloga, pa biste ga mogli podijeliti s točkama s grafičkim oznakama ili naslove odjeljaka kako biste olakšali svoje čitatelje.
- Poslovi za posao - Koje su vam poslove dnevni, tjedni i mjesečni zadaci i kako se svatko od njih može obaviti od kuće? Ako predlažete posao s duljim radnim vremenom, odredite koje će se zadatke obaviti kod kuće i koje u uredu.
- Sati - Definitivno, ako ćete raditi na različitim satima nego što ste učinili u uredu, željet ćete dodirnuti ovu temu. Ali čak i ako ne želite, još je dobra ideja navesti svoje predviđene sate. To može biti zaštita od očekivanja da ćete raditi bilo koji i svaki sat.
- Tehnologija - koja će tehnologija biti potrebna za ovaj aranžman? Ako već koristite laptop na poslu, navedite to. Ako namjeravate koristiti kućno računalo, recite koji softver / izmjene bit će potrebno za to. Možete li se sada prijaviti u mrežu svoje tvrtke od kuće? Ako je tako, recite to; ako ne, opišite što će trebati učiniti kako bi ta mogućnost bila dostupna.
- Troškovi / logistika - Ako je potrebna nova tehnologija, tko će to platiti? Što ne košta ništa? Postoje mnoge besplatne korisne usluge korisne za telecommuters plus postoji svibanj biti usluge koje vaša tvrtka već plaća za (npr. SharePoint) da bi iskoristili. Gdje ćete raditi ako dođete u ured? Kod kuće, objasnite gdje ćete raditi. Ako imate posvećen prostor za kućni ured, svakako spomenite.
- Komunikacija - Izradite plan za komunikaciju. Pored navođenja rutinske komunikacije s kolegama, klijentima i nadređenom osobom (telefon, e-mail, telekonferencija itd.), To može uključivati predlaganje redovitog sastanka telefona s vašim šefom ili korištenje telekonferencija za sastanke. Također ćete htjeti navesti događaje koji zahtijevaju komunikaciju licem u lice.
- Odgovornost - Predložiti plan za reviziju situacije. Na primjer, odaberite razdoblje - npr. 90 dana, šest mjeseci - nakon čega će vam i vaš šef procjenjivati aranžman. Važno je, da li to stavite u svoj prijedlog ili je kasnije razgovarate, da očekivanja o tome kakav uspjeh izgledaju unaprijed.
Prednosti za tvrtku
Započnite s prednostima koje su specifične za vašu situaciju.
Kako daljinski rad može pomoći da bolje obavljate svoj posao? I dok je svakako vrijedno spomenuti kako će rad od kuće poboljšati vaš osobni život, nemojte voditi s tim i sastaviti ga u smislu kako će vam pomoći da svoj posao bolje obavite.
Potencijalni problemi i rješenja
To su informacije koje želite unijeti samo ako je doista očigledan potencijalni problem. Tek je tada bolje da se u njemu uputite u prijedlog, a za to morate imati praktično rješenje. Međutim, dok pišete svoj prijedlog, možda biste željeli bilježiti popis mogućih problema i njihova rješenja, tako da kada govorite o daljinskom poslovanju sa svojim šefom, spremni ste rješavati ta pitanja.
Briga o djeci
Ako imate malu djecu kod kuće, preporučujemo da navedete svoj plan za skrb o djeci, uz pretpostavku da vaš plan ima drugačiji pružatelj skrbi o djeci od sebe. I to bi stvarno trebalo biti vaš plan; nijedan vam poslodavac ne želi platiti da radite dvije stvari odjednom. Međutim, to može biti problem za rješavanje osobno, a ne na vašem formalnom prijedlogu.
Sljedeći koraci
Davanje vašem supervizoru jasnu opciju za sljedeći korak može spriječiti gubitak vašeg prijedloga u limbu, ali mora biti opcija. Nemojte tražiti sastanak ili raspravu o tome. Predloži vremenski okvir za osobnu, dubinsku raspravu o tom pitanju.
Sažetak / Hvala
Zadrži sve sažetke, ali uvijek je lijepo reći hvala.