Dok pitanja iz intervjua postavljena za pozicije u društvenim medijima variraju ovisno o vrsti posla i tvrtki, postoji nekoliko tipičnih pitanja koja će vam se vjerojatno postaviti. Ta pitanja uključuju kombinaciju pitanja ponašanja i pitanja koja se usredotočuju na vaše iskustvo društvenih medija i sposobnost uspjeha na poslu. Evo popisa nekih najčešćih pitanja.
Pitanja intervjuiranja društvenih medija
Osobno iskustvo društvenih medija
- Koje stranice društvenih medija preporučujete tvrtkama? Zašto?
- Koje društvene web stranice upotrebljavate osobno? Zašto?
- Kako vaša osobna prisutnost društvenih medija utječe na vašeg poslodavca?
- Koje su stranice ili profili za društvene medije stvorili i upravljali u prošlosti?
- Koje domene za razgovor usredotočite?
- Koja je ograničenja koju ste imali na platformi društvenih medija? Kako si ga nadmašio?
Strategija
- Koja je vaša strategija za društvene medije i sadržaj?
- Koje web stranice mislite da tvrtka treba biti na tome da nismo?
- Kako biste dizajnirali optimalno iskustvo društvenih medija za naše korisnike / korisnike?
- Kako koristite i iskoristite prednosti i LinkedIn Grupe i LinkedIn Stranice?
- Kako mjeriti uspjeh društvene medijske strategije?
Analitika
- Kako mjeriti ROI određene kampanje društvenih medija?
- Imate li iskustva s uslugom Google Analytics ?
- Utječe li društveni mediji na SEO? Kako?
- Koristite li koji alat za praćenje društvenih medija, analitiku i izdavače?
- Kakvu vrstu iskustva imate na prethodnom poslu s analitikom, trendovima itd., I kako ste poboljšali promet web stranica?
trendovi
- Kako pratite teme u trendu?
- Tko su vodeća tema utjecajima u ovoj industriji?
- Kako ostanete aktualni na svim pomacima i inovacijama u društvenim medijima?
- Postoje li vruće nove društvene medijske platforme na horizontu s kojima bismo trebali biti svjesni?
- Koje inovativne stvari naši konkurenti rade na društvenim medijima?
Pitanja vezana uz zajednicu
- Kako energiziraš zajednicu?
- Kako biste se nosili s pritužbama korisnika / klijenata?
- Kako prilagodite veliku društvenu prisutnost?
- Koja je razlika između ciljane i velike publike? Koje je bolje? Zašto?
- Kako pratite komentare i oznake robne marke na web mjestima društvenih medija?
- Kako prepoznajete zastupnike robne marke?
- Kako biste upotrebljavali zajednice usluge Google+?
- Kako definirate angažman?
Osobna pitanja
- Koja je tvoja strast?
- Kako biste dodali vrijednost našem odjelu društvenih medija ?
- Koji stručnjaci ili utjecajni društveni mediji prate?
- Kako biste se nosili s krizom o društvenim medijima?
- Koje su neke od najčešćih "najboljih praksi" na društvenim medijima?
- Koja strategija robne marke društvenih medija inspirirala vas? Zašto?
Savjeti za kandidate za društvene medije
Prije nego što se počnete prijavljivati za radna mjesta u društvenim medijima, bitno je izgraditi profesionalni portfelj pomoću kojeg možete demonstrirati i "prodati" svoje vještine društvenih medija. I, za razliku od tradicionalnih "fizičkih" portfelja koje grafički umjetnici i drugi u kreativnim područjima dovode s njima na osobne intervjue, vaša će po prirodi pozicije biti "virtualna" i aktualna - popis mjesta društvenih medija gdje se su kultivirali vrlo aktivnu prisutnost, kako za sebe tako i za sve tvrtke za koje ste radili.
To znači održavanje snažnih i dinamičnih razgovora na većini društvenih medija kao što možete - barem "Top 3" (Facebook, Twitter i LinkedIn), ali i na uspostavljene i nove socijalne kanale kao što su SnapChap, Instagram, Pinterest, YouTube, Yelp, Google+ i Foursquare.
Uz dokaz o vašem aktivnom angažmanu na tim društvenim medijskim platformama, pripremite se za popis certifikata ili drugih dokaza da ste vješt u tehničkim vještinama "matica i vijaka" koje ćete morati pogoditi za tlo - na primjer, softver poput Adobe Creative Suite, alate za razvoj web stranica kao što su WordPress, digitalna fotografija, uređivanje videozapisa i osnovni HLML.
Konačno, istražite i predvidite trenutne mogućnosti društvenih medija svakog poslodavca kojem se prijavljujete kako biste mogli izraditi uvjerljivu "prodajnu poziciju" u svom intervjuu o tome kako ćete nositi svoje komunikacije društvenih medija na sljedeću razinu.