Nakon što potrošite, barem, nekoliko desetljeća u jednoj karijeri, možda imate uspostavljen ugled. Ponovo će biti teško početi na dnu. Evo pet stvari koje biste trebali razmisliti prije nego što promijenite karijeru u srednjem vijeku.
1. Koliko će vam obrazovanje i osposobljavanje trebati?
Možda ste odabrali novu karijeru koja zahtijeva vrlo malo prekvalifikacije. Ako jednostavno možete prenijeti svoje trenutne vještine na svoj novi posao bez potrebe za stjecanjem novih, sve što se morate usredotočiti na to je vaše traženje posla . Kada tražite ulaska u karijeru koja zahtijeva potpuno novi skillet, vjerojatno ćete se morati vratiti u školu ili se podvrgnuti nekoj drugoj vrsti treninga. Jeste li spremni staviti svoju energiju u nju? Koliko će dugo trajati dok ne počnete raditi? Kada ste u vašem dvadesetom, ili čak 30-ima, to možda nije velika zabrinutost, jer imate mnogo godina ispred vas da radite.
Ako ste u 40 ili 50, morate se pitati koliko dugo želite nastaviti raditi. Hoćete li provesti mnogo treninga za karijeru u kojoj ćete raditi samo kratko vrijeme? Hoće li povrat ulaganja biti dovoljan?
2. Možete li izdržati financijske troškove promjene karijere?
Promjena karijere može biti skupo.
Ako morate nastaviti s obrazovanjem, školarina je vrlo skupo. Čak i ako to možete priuštiti, balansiranje rada i škole mogu biti teški. Možda ćete morati smanjiti sate na svom poslu kako biste dovršili školu pravodobno. Jeste li spremni za isplatu plaće? Nova karijera često znači da počinje na dnu. To bi moglo doći s mnogo nižom plaću od one koju trenutno zarađujete.
3. Imate li obiteljsku podršku?
Prolazak kroz veliku tranziciju kao promjenu karijere u srednjoj životnoj dobi zahtijeva veliku podršku od onih oko vas. Ako vaša obitelj nije na brodu, teško će uspjeti u ovom nastojanju. Prije nego što krenete na takvu veliku promjenu, razgovarajte sa svojim supružnikom i djecom. Svatko će morati uskočiti kako bi omogućio ovu transformaciju. Moguće je da je manje prihoda od dostupnosti za obavljanje poslova poput odmora i kupovine novih stvari. Vaše slobodno vrijeme će preuzeti pripremu za svoju novu karijeru. Članovi obitelji možda će morati pomoći kod kućanskih poslova.
4. Koji je tipično doba ljudi koji rade na terenu koje razmišljate?
Neke industrije pune su vrlo mladih radnika. Jedini ljudi čak i blizu srednjeg života mogu biti oni u menadžmentu . Hoće li biti voljni zaposliti vas za poziciju na početnoj razini ako ste u 40 ili 50-im godinama?
Naravno, dobna diskriminacija je ilegalna, kao što bi trebalo biti, ali to ne zaustavlja one koji su zaduženi za zapošljavanje od počinjenja. Vaše će jedino pribjeći tužba protiv onih poslodavaca koji vas ne žele zaposliti. To vjerojatno nije ono što ste imali na umu kad ste se odlučili krenuti na promjenu karijere . Htjeli ste ući u novu karijeru, a ne u bitku. Prije nego što krenete naprijed, temeljito proučite okupaciju koju razmišljate i industriju ili industrije koje će vas zaposliti. Razgovarajte s ljudima koji rade na tome da saznaju imate li pristojne šanse za unajmljivanje.
5. Koliko će vremena trebati postati uspostavljena u željenoj karijeri?
Kada započnete novu karijeru, prvi će vam posao vjerojatno biti na razini ulaza. Nakon toga, godinu ili dvije, vjerojatno ćete se moći prijaviti za poziciju više razine.
Vaše prethodno radno iskustvo može vam pomoći da prijeđete brže od svojih mnogo mlađih kolega koji tek počinju, ali to možda neće. Vaše iskustvo u ovoj novoj karijeri može biti sve što se računa. Moglo bi potrajati dosta vremena dok ne budete u stanju obaviti vrstu posla koju ste željeli kada ste se odlučili za prebacivanje na ovu karijeru. Pitajte se, ako ćete biti zadovoljni time. Vaš odgovor može ovisiti o tome koliko ste daleko od doba kojeg želite povući .