Dakle, što možete učiniti ako ste zabrinuti zbog prolaska testom na droge? Prvo, trebate razumjeti svoja prava koja su određena državnim i saveznim zakonom i što možete očekivati ako se pregledate za uporabu droge.
Može li vam poslodavac testirati tijekom pregleda zapošljavanja?
Većina odgovora je da. Većina državnih zakona dopušta privatnim poslodavcima da prikazuju podnositelje zahtjeva za uporabu droga , pod uvjetom da daju obavijest da je testiranje na droge dio procesa zapošljavanja, koristi laboratorij s državnim certifikatom i pregledava sve podnositelje zahtjeva za isti posao.
Međutim, državni zakoni mogu ograničiti način provođenja testiranja. Na primjer, neke države mogu omogućiti pregled samo jednom kada je podnositelj zahtjeva dobio obavijest o politici testiranja droga, a poslodavac je produžio uvjetnu ponudu zapošljavanja. Pogledajte zakone države kako biste utvrdili što je dopušteno u vašem području.
Nekim poslodavcima čak se može zahtijevati da prati buduće zaposlenike za uporabu droge prije nego što produži ponudu zaposlenja.
Federalne agencije kao što su Ministarstvo prometa i Ministarstvo obrane dužni su provoditi redovno ispitivanje droga . Federalni Zakon o ispitivanju zaposlenika o prevoznim sredstvima (OTETA) propisuje da svi operateri zrakoplova, vozila za masovno transportiranje i komercijalna motorna vozila moraju biti testirani na uporabu droga.
Nadalje, zaposlenici privatnog sektora također mogu biti testirani na droge ili alkohol na radnom mjestu, gdje to dopušta državno pravo.
Vrste testova na lijekovima
Tipovi droga i alkohola koji pokazuju prisutnost lijekova ili alkohola uključuju testove na urin droge, testove na krvne testove, testove na lijekovima za kosu, testove alkoholnih udisaja, ekran za droge sline i zaslon za droge za znojenje.
Prolazeći test lijekova
Jedini način da budete sigurni da ćete proći test na droge nije da imate drogu ili alkohol u svom sustavu. Kod nekih lijekova, uključujući marihuuanu, ostatci se mogu javljati u testovima lijekova tjednima.
Ako ne vjerujete da su rezultati pozitivnih testova lijekova točni, možda ćete moći ponovo testirati uzorak na laboratoriju po vašem izboru na vaš račun. Provjerite kod tvrtke informacije o tome kako zatražiti ponovno testiranje.
Evo informacija o tome koliko dugo droga i alkohol pojavljuju na testu droge:
- Alkohol - 12-48 sati
- Amfetamini - 2-3 dana
- Barbiturati - 1-3 tjedna
- Benzodiazepini - 1-4 dana
- Crack (kokain) - 2-3 dana
- Heroin (opijat) - 1-3 dana
- Marihuana - povremena upotreba, do tjedan dana; kronična uporaba, nekoliko tjedana
- Metamfetamin - 2-3 dana
- Metadon - 1-3 dana
- Phencyclidin (PCP) - 1-2 tjedna
Imajte na umu da testiranje kose za kosu može pokazati rezultate koji se vraćaju dalje od onoga što bi se pojavilo u testu krvi ili urina.
Što ako je marihuana pravna u vašoj državi?
Od 2017. godine, 1 od 5 Amerikanaca živi u državama gdje je legalno pušiti marihuanu rekreativno. Osam država i Distrikt Columbia dopuštaju rekreacijsku i medicinsku uporabu marihuane; još 21 država dopušta upotrebu marihuane samo u medicinske svrhe. Državni zakoni ograničavaju iznos koji korisnici imaju zakonski dopušteno posjedovanje.
Međutim, federalni zakon i dalje zabranjuje posjedovanje, prodaju ili uporabu marihuane. Nadalje, Odjel za pravosuđe gurnuo je na kraj pravila koja ograničavaju saveznu vladu da zaobiđu državni zakon.
Bez obzira na to kako se drzava i savezna borba protresu, poslodavci i dalje mogu tražiti prijave za posao i zaposlenike za uporabu marihuane - čak iu državama gdje je medicinska ili rekreativna marihuana pravna. To znači da je moguće izgubiti posao (ili ponudu za zapošljavanje) za testiranje pozitivnih za tvar koja je pravna u vašoj državi.
Kako možete dobiti otkaz zbog korištenja "pravnog" lijeka? Sve se svodi na zapošljavanje po volji . "Ljudi misle da imaju sve te zaštite, ali zapravo ne", rekao je Adam Winkler, profesor ustavnog zakona u UCLA, u intervjuu The Mercury News. "Zaposlenje u Sjedinjenim Državama je po volji. To znači da poslodavci mogu zaposliti tko god žele, pod bilo kojim uvjetima koje žele, uz nekoliko iznimki. "Te iznimke? "Zaštićene klase" poput spola, rase, etničke pripadnosti, dobi, vjere ili invaliditeta. "Marihuana nije jedna od onih zaštićenih klasa", rekao je Winkler.
Najbolji način da se prijavite kao podnositelj zahtjeva ili zaposlenik je da saznate više o marihuani i ispitivanju droga za zapošljavanje, politici tvrtke, kao i državnom zakonu, kako biste zaštitili sebe i svoju karijeru.
Pročitajte više: Vrste lijekova i testova alkohola Kada tvrtke ispituju droge ili alkohol