Teen Job Interview Pitanja i odgovori
Zašto tražite posao?
Naravno, svatko želi zaraditi na poslu, ali razlozi koje biste trebali podijeliti s potencijalnim poslodavcem trebali bi odražavati vaš interes za polje ili pomažući u razvijanju vaših vještina.
Zašto ste zainteresirani za rad na našem poduzeću?
Poslodavci postavljaju ovo pitanje kako bi procijenili vaš interes u polju i provjerili jeste li učinili vaše istraživanje. Obavezno provjerite web stranice tvrtke i upoznajte se s onim što tvrtka radi, što je rad i kultura rada, a što im je važno. - Najbolji odgovori
Kako vas je škola pripremila za rad na našem poduzeću?
Ovdje je vaša prilika da razgovarate o vještinama koje ste stekli u svom obrazovanju, što će vam učiniti idealnim kandidatom za poziciju. - Najbolji odgovori
Zašto bismo vas zaposlili?
Nove pothvate traže vremena za treniranje, a tvrtka želi znati da to vrijedi. Obavijestite ih o vašem interesu da odmah prenesete tvrtku i svakako spomenete ako mislite da ste tvrtka koju biste željeli uzeti u obzir kada završite svoje studije. - Najbolji odgovori
Što mislite da je uspješno u ovoj poziciji?
Objavljivanje radnih mjesta može biti od velike pomoći u upoznavanju kako će vas htjeti odgovoriti na ovo pitanje.
Dajte im da znaju o vještinama koje imate da traže. - Najbolji odgovori
Kako biste opisali svoju sposobnost rada kao član tima?
Mnogo puta ste radili kao tim, na projektima, u sportu ili tijekom volontiranja. Anketar će htjeti čuti određeni primjer vremena kada ste uspješno radili u situaciji u momčadi.
Što je vaše nagrađivanje postiglo?
Ne želite se hvaliti, ali trebali biste podijeliti postignuće koje se odnosi na neke od kvaliteta ili iskustva potrebnih za posao za koji razgovarate. - Najbolji odgovori
Koje su vaše očekivanja plaće?
Ovim pitanjem poslodavac pokušava utvrditi da su vaša očekivanja razumna. Kao mladi radnik, plaća koju ćete ponuditi vjerojatno će se uskladiti s pozicijom na početnoj razini. Obično je najbolje izbjegavati određeni broj ako ne znate za činjenicu što posao plaća. - Najbolji odgovori
Recite mi o glavnom problemu koji ste nedavno riješili.
Ovim pitanjem anketar pokušava utvrditi koliko ste vještni u rješavanju problema. Dobro je koristiti primjer iz škole, rada, sporta ili volontiranja. Pazite da pokazujete pozitivno rješenje. - Najbolji odgovori
Jeste li ikada imali poteškoća s nadglednikom ili učiteljicom?
Anketar će postaviti ovo pitanje kako bi se utvrdilo kako se odnosite na autoritet. Uvijek odgovori iskreno, ali pobrinite se da imate pozitivan ishod. Zapamtite da su najteže situacije ponekad najbolje iskustvo učenja. - Najbolji odgovori
Savjeti za rukovanje intervjuom za posao za adolescente
Ključ za uspješno intervjuiranje tinejdžera jest učiniti točno što bi profesionalni kandidat za zapošljavanje učinio.
To je najbolji način za stvaranje pozitivnog dojma na potencijalnog poslodavca i povećanje šansi za dobivanje posla.
S tinejdžerom sam radio na svojem prvom intervjuu za dobrovoljnu poziciju, a ona je dobila ponudu za posao na licu mjesta. Zašto je tako lako? Odgovarala je na odgovarajući način , odgovarala na pitanja na informirani način, imala pitanja za ispitivača i, općenito, imala je vrlo dobar dojam na anketaru.
Budi spreman
Ne samo se pojaviti za intervju. Više informacija koje ste unaprijed pripremili, bolji dojam na intervjueru. Uzmite si vremena da biste dobili radne radove (ako ih trebate) i reference, prije nego što počnete tražiti posao. Učinite svoje istraživanje. Saznajte sve što možete o položaju i tvrtki. Objavljivanje posla i drugi za slične pozicije mogu ponuditi vrijedne informacije o onome što traže kandidata.
To će vam reći koje vještine biste trebali naglasiti na vašem životopisu iu intervjuu. Provjeravanje web stranice tvrtke pružit će vam uvid u kulturu tvrtke , a upravo ono što oni rade i žele postići. Sve ove informacije omogućuju vam da pružite potpune, obrazovane odgovore na sve što bi vas anketar mogao postaviti.
Dovedite sljedeće sa sobom na intervju:
- Završena prijava za posao (ako ga poslodavac već nema)
- Radni listovi (ako vam trebaju)
- Reference
- Nastavi (ako ga imate)
- Notepad / olovka
Biti pristojan
Bitno je imati dobre manire prilikom razgovora. Tresti ruku vašeg interviewera. Pazite da pažljivo i zamišljeno poslušate anketaru . Nemojte sjesti dok vas ne pozove. Ne bacajte se u stolac. Nemojte koristiti slam ili zaklinjati se. Budite ljubazni, pozitivni i profesionalni tijekom intervjua.
Znajte svoj raspored
Znati što dani i sati ste na raspolaganju za posao, kako će poslodavac gotovo sigurno tražiti. Fleksibilnost je imovina, jer što više vremena imate na raspolaganju, to je lakše poslodavcu postaviti raspored rada . Također znajte kako ćete doći i od posla ako ne vozite.
Biti na vrijeme
Dolazite na mjesto razgovora nekoliko minuta ranije. Ako niste sigurni kamo idite, potražite upute ispred vremena. Ako se ne vozite, pobrinite se da imate pouzdanu vožnju.
Idi na svoje
Ako vas tvoja mama ili tata dovede na razgovor, nemoj ih dovesti u sobu za razgovor s tobom. Važno je da govorite za sebe i povežete se s anketarom, bez tuđe pomoći. Morate se predstaviti kao zreli, odgovoran kandidat za zapošljavanje.
Pošaljite Hvala Napomena
Potrajati nekoliko minuta zahvaliti osobi koja vas je intervjuirala. Ako imate adresu e-pošte, pošaljite poruku e-pošte, hvala vam na umu, u suprotnom pošaljite papirnatu bilješku zahvaljujući anketaru kako biste uzeli vremena da se sretnete s vama.