Čuvajte sigurnost tvrtki i zaposlenika

Kako zaštititi i očuvati ključne informacije tvrtke

Trenutačno netko u vašoj tvrtki može pristupiti povjerljivim korporacijskim podacima nepoštenim ili slučajnim slučajem.

U vijestima gotovo svakog tjedna, čitali ste o velikim, poznatim tvrtkama koje pate od gubitka osjetljivih korporativnih informacija u rukama zaposlenika. S obzirom na činjenicu da odjeli za ljudske resurse često imaju ključne informacije o korporativnim i zaposlenicima, rizik od kršenja podataka predstavlja jedinstven izazov za HR.

Na sreću, kroz jednostavne i učinkovite procedure upravljanja internim prijetnjama, HR može spriječiti istjecanje informacija zaposlenika u njihovu tvrtku. Ovi postupci će zaštititi najviše povjerljivih i vrijednih informacija zaposlenika od toga da budu izloženi neovlaštenim stranama.

Što ne raditi ako dođe do kršenja podataka

Ako se najgore treba dogoditi i vaša tvrtka doživljava situaciju u kojoj su osjetljivi podaci propušteni ili izgubljeni, nemojte plijeniti uobičajene pogreške, kao što je uključivanje računala zaposlenika radi provjere. Uključivanje računala ili bilo kojeg elektroničkog uređaja koji je uključen može uništiti potencijalne dokaze.

Evo deset uobičajenih načina ugrožavanja računalne forenzike. Zaposlenici tvrtke:

Možete zaštititi integritet podataka tvrtke i podataka o zaposlenicima u svrhu parnice, vraćanja i zaštite od gubitka podataka. Slijedite samo ovdje navedena pravila kako biste zadržali integritet i ne ugrozili upotrebljivost elektroničkih uređaja i njihovih pohranjenih podataka.