Možete ponuditi zaposlenicima izbore i mogućnosti
Pružanje hranjivih izbora hrane za zaposlenike na poslu je kontroverzno među zaposlenicima. Ali, to može pomoći kod zaposlenika, iako nikada ne biste trebali prisiliti prehrambene izbore hrane zaposlenicima.
Kada vam se posljednji put na jutarnjem sastanku ponudio krafna?
Zdravi izbor hrane i pića može - samo možda - biti sve rašireniji na radnim mjestima .
Priče o radu o zdravom izboru hrane
Nekoliko klijentskih tvrtki osigurava besplatan ručak jednom tjedno i naplaćuje sva pića na poslu besplatno za zaposlenike. U jednom uredu, vegetarijanski izbor za besplatne ručkove za ručak uvijek je jako pretplaćen.
No, kada završni zaposlenici stignu na ručak, vegetarijanski izbori često su sve što ostane. A kada pogledate ručkove koje su dosljedno preostale, opcije bez mesa nalaze se na vrhu popisa. Da li se zaposlenici razočaravaju u razmišljanju zdravih misli, a onda, kada se na ručku prezentira stvarnost, idite na meso - obično izbor drugog zaposlenika?
U drugoj tvrtki, u sklopu napora za procjenu interesa zaposlenika u wellness aktivnostima, zaposlenik je zatražio od ostalih zaposlenika hoće li željeti više hranjivih napitaka.
Pop, aromatizirana voda, kava i čaj bili su njihovi trenutni izbori.
Ne biste vjerovali da je uzbuna, koja čak postavlja pitanje, uzrokovala. Zaposlenici su bili uvjereni da će prehrambena policija zamijeniti njihovu omiljenu kavu Coca-Cola, Pepsi i Starbucks s voćnim sokovima i vodom.
Takav uzdah nad naizgled malom broju iznenadio je tim, ali razumio, tim zaposlenika zabrljao je sa 18 centimetara osobnog prostora drugih zaposlenika, hipotetsko područje koje okružuje svaku osobu.
Zaposlenici 18 "osobnog prostora
U ovom osobnom prostoru naći ćete ono što zaposlenici jedu, što zaposlenici nose i što su zaposlenici dužni učiniti, kao što je udaranje satova ili prijavljivanje u uredu prilikom dolaska na posao. Ništa ne uznemiruje zaposlenike više nego kad vjeruje da netko interferira s njihovim osobnim pravima i prostorom. Ovo pitanje osobnog prostora je zbog čega je poznato da su poznati zaštitni kodovi poznati.
Neki zaposlenici smatraju policijsku policiju kao ubojice samoizražavanja zaposlenika; drugi zaposlenici blagoslivljaju dan kada piramide pop kanti nestaju. Kao što tražite wellness opcije za zaposlenike, za najbolji uspjeh, sjetite značaj svojih 18 inča prostora.
Zdrave hrane Opcije na radnom mjestu
Prema istraživanju o odabiru zdrave prehrane na radu koju je naručila Društvo za upravljanje ljudskim resursima (SHRM) :
'' Anketa je pokazala da organizacije koje reagiraju pružaju raznoliku zajednicu zaposlenika što žele i trebaju - široku lepezu opcija hrane '', izjavio je Mark Schmit, direktor istraživanja u SHRM-u. 'HR profesionalci šetaju finom linijom između stvaranja inicijativa za pomoć zaposlenicima i djeluje kao hrana policija.
"Na kraju, proaktivan pristup stvaranju formalnih i neformalnih inicijativa koje podupiru zdravlje i wellness, pokazalo se da ima pozitivne utjecaje na živote zaposlenika i dionice organizacije."
Više od polovice ispitanih poslodavaca promovira zdrav izbor zdravih jela i pića :
- pružanje zdravih izbora za sastanke, zabave i događaje tvrtke;
- pružanje zdravih mogućnosti prehrane u uredskim kafeterijama; i
- dodavanje zdrave hrane opcije automatima za prodaju.
Istodobno, gotovo dvije trećine anketiranih HR stručnjaka ne misle da je njihova odgovornost regulirati izbor zaposlenika i napitaka zaposlenika.
Istraživanje je pokazalo da su poslodavci u Srednji zapad (49 posto) imali veću vjerojatnost od organizacija na Zapadu (29 posto) da imaju formalnu ili neformalnu politiku koja promiče zdraviji izbor hrane i pića na poslu. Veće tvrtke i multinacionalne tvrtke imale su veću vjerojatnost da će ponuditi ove wellness izbore.
S obzirom na odabir svakodnevno od strane Amerikanaca koji preferiraju pržene krumpiriće na povrću velikom maržom, sve što poslodavac može učiniti kako bi pomogao može napraviti razliku u odabiru prehrane zaposlenika.
Jeste li znali da je konzumacija salata, kao glavno jelo u restoranima za ručak ili večeru, potonula za polovinu od 1989. na 5 posto?
Danas preporuča devet serviranja povrća za ljude koji jedu 2000 kalorija, ali ništa drugo je daleki san, kaže Kim Severson, pišući za The New York Times, "Rekao je da jede svoje povrće, Amerike naruče krumpiriće". Ovo je šokantno.
Ali, razmislite o prilici koju imate za vaš sljedeći ručak za zaposlenike. Nudi mnoštvo tamnozelene, lisnato zelene salate s prženjem koje uključuje povrće, sir i meso; presvlake s nekoliko izbora s niskim udjelom masti; i krušni pekarski kruh s maslacem od kikirikija, žele i maslacem.
Ne možete (i ne biste trebali ) pokušati kontrolirati zaposlenike koji jedu izbore na poslu, ali možete ponuditi opcije koje svima donose zdrave izbore. Ostalo je na njima.