Izvješće pronalazi rodne uloge koji se povezuju među mladim Amerikancima
Usporedba spolnih uloga
Po prvi puta u povijesti ankete pokazalo je da su žene mlađe od 29 godina jednako vjerojatno kao i muškarci koji žele poslove s većom odgovornošću.
Godine 1992. anketa je pokazala da 80 posto muškaraca mlađih od 29 godina želi radna mjesta s više odgovornosti, u odnosu na 72 posto mladih žena. Želja za većom odgovornošću smanjila se za oba spola u istraživanju iz 1997. godine (na 61 posto za muškarce i 54 posto za žene), a potom u 2002. godini porasla je na 66 posto za muškarce i 56 posto za žene.
2008. godine mlade žene koje nisu željele više odgovornosti objasnile su zašto:
- 31 posto navelo je povećani pritisak na posao.
- 19 posto već ima posao na visokoj razini.
- 15 posto izrazilo je zabrinutost zbog dovoljno fleksibilnosti za upravljanje poslom i kućom.
Majčinstvo ne smanjuje ambiciju
Drugi trend koji su istraživači istaknuli jest da su u istraživanju iz 2008. godine mlade majke tražile veću odgovornost za posao od svojih vršnjaka koji nisu imali djece.
Gledajući žene ispod 29 godina 1992. godine, 78 posto žena bez djece, u odnosu na 60 posto majki, željelo je više odgovornosti. To je flip-flopped u 2008, sa samo 66 posto djeteta free žena i 69 posto mladih majki žele više odgovornosti radnih mjesta.
"Uspoređujući 1992. godinu s 2008., pojavljuju se dva nova kretanja: među Millenialima (mlađi od 29 godina) žene su jednako vjerojatno kao i muškarci koji žele radna mjesta s većom odgovornošću", navodi se u izvješću. "Danas nema razlike između mladih žena sa i bez djece u želji da se presele u poslove s više odgovornosti".
"Zajedno, ta dva kretanja ukazuju na to da su Millenialne žene na sličnoj osnovi sa svojim muškim kolegama kada je u pitanju karijera ambicija i očekivanja", navodi se u izvješću.
Muškarci i žene se slažu o rodnim ulogama
Isto tako po prvi put u povijesti ankete, u 2008. otprilike isti postotak muškaraca i žena vjeruje u tradicionalne rodne uloge.
Oko 42 posto muškaraca i 39 posto žena složilo se s izjavom da je za svakoga bolje za "ako muškarac zarađuje novac i žena se brine za dom i djecu". To je smanjenje od 74 posto muškaraca i 52 posto žena koje su podržale tradicionalne rodne uloge 1977. godine.
Primijetit ćete da su više muškaraca nego žena pomaknuli svoje stavove o spolnim ulogama između 1977. i 2008. godine. Muškarci u dvojno zarađenim kućanstvima najviše su promijenili svoje stavove, s tim da je samo 37 posto držalo tradicionalne stavove u 2008., naspram 70 posto 1977. godine.
Starije generacije povijesno drže više tradicionalnih stavova o spolu od mladih ljudi. No, u izvješću su članovi starijih generacija bili više otvoreni za ne tradicionalne rodne uloge nego u prošlosti. Detalje potražite na stranici 11. izvješća .
Više Prihvaćanje radnih majki
Godine 2008. 73 posto zaposlenih izjavilo je da radne majke mogu imati dobre odnose s djecom kao kućne mame.
To je s 58 posto 1977. godine.
Među muškarcima, lik je bio 67 posto u 2008. godini, a 49 posto 1977. godine. Za žene, 80 posto u 2008. vjerovalo je da radno mame mogu imati jednako dobre veze s djecom, s 71 posto 1977. godine.
Ljudi koji su odrasli s radnom mamom bili su veći vjerojatnost da se snažno slažu da radne majke mogu imati jednako dobre odnose s djecom.
Tko je posao?
U 2008. godini 56 posto muškaraca izjavilo je da je barem pola kuhanja, s 34 posto 1992. godine. Žene to vide nešto drugačije, iako je samo 25 posto reklo da muškarci rade barem polovicu, od 15 posto 1992. godine.
Što se tiče čišćenja kuća, postoji još veća razlika u percepciji o tome tko radi. 53 posto muškaraca je reklo da barem čine polovinu, što je povećanje od 40 posto 1992. godine. No, samo 20 posto žena izjavilo je da je supružnik barem polovica, što je porast od 18 posto 1992. godine, a ne statistički značajna razlika.
"Jasno je da su muškarci postali društveno prihvatljiviji i da kažu da su uključeni u skrb o djeci, kuhanje i čišćenje tijekom posljednja tri desetljeća nego što je bilo u prošlosti", navodi se u izvješću.
Rastući sukob u životu i život za muškarce
Kako očevi i muževi povećavaju svoje odgovornosti kod kuće, također imaju veće poteškoće u ravnoteži u radu i obiteljskim obvezama.
U 2008. godini 45 posto muškaraca izvijestilo je o sukobu između radnih i životnih života, s 34 posto u 1997. godini. To se uspoređuje s 39 posto žena koje se osjećaju sukobima u 2008., s 34 posto 1997. godine.
Oci su najteže pogođeni, s 59 posto dama u kućanstvima s dvojnim radnicima koji su izvijestili o sukobu rad-obitelj, naspram 35 posto 1977. U obiteljima s jednim radnicima, 50 posto očeva imalo je sukob.
Gledajući mame, 45 posto je osjetilo sukob u 2008. godini, s 41 posto 1977. godine.
Sjajno je vidjeti da se rodne uloge i dalje mijenjaju, ali još uvijek ima mnogo posla kako bi se poboljšala radna kultura naše mame.
Uredio je Elizabeth McGrory