Najjednostavniji način za razumijevanje onoga što razlikuje menadžerski posao od nekvalitetnog posla jest pogledati dnevne zadatke zaposlenika. Poslovi menadžmenta jesu mjesta na kojima je odgovornost vašeg posla da izvršavate zadatke kroz rad drugih, umjesto da radite sami. Na primjer, menadžer proizvodnje tvornice u tvornici ne upravlja jednim od strojeva, iako on ili ona svibanj biti bolji u tom zadatku nego neki od strojeva operateri.
Voditelj razvoja softvera ne piše linije koda iako je on sposoban za taj zadatak. Ljudi u upravnim poslovima čine samo jednu stvar i samo jednu stvar, upravljaju ljudima ispod njih kako bi se osiguralo da se posao obavlja ispravno.
Koje poslove nisu upravljane?
Recimo da ste voditelj tima, ili olovni željezni zavarivač ili viši programer. To su sve pozicije koje se nalaze na gornjoj razini na njihovom području. Ali, ako imate jedan od tih položaja, niste u položaju upravljanja. Može biti trenutaka kada upravljate drugim ljudima, ali kada radite isti posao kao i ostali radnici u vašoj skupini, niste u upravljanju.
Kakve vrste upravljanja poslovi postoje?
Postoje poslove upravljanja u svakoj profesiji i svakoj industriji. Postoje poslove upravljanja u velikim tvrtkama i malim poduzećima te u neprofitnim organizacijama i profitnim tvrtkama. Jednostavno rečeno, to je zato što netko mora biti zadužen i imati nadzor nad osobljem, bez obzira koliko velik ili mali.
Kako se kvalificiram za posao upravljanja?
Da biste se kvalificirali za posao upravljanja, morate pokazati dvije stvari. Morate pokazati da imate ovladavanje zadacima koje obavlja skupina koju ćete upravljati i, što je još važnije, morate biti u mogućnosti pokazati sposobnost upravljanja ljudima, što uključuje i njihovo motiviranje.
Kako mogu dobiti prvi posao upravljanja?
Ovo je stari reper. Kao i većina drugih poslova, nitko vam ne želi dati taj prvi (menadžerski) posao osim ako nemate iskustva i ne možete dobiti iskustvo ako nitko neće dati svoj prvi posao. Evo što trebate znati i, još važnije, što trebate učiniti da biste dobili taj prvi posao upravljanja .
Kako mogu dobiti višu razinu upravljanja?
Kao prvi posao upravljanja, možete se kvalificirati za viši posao upravljanja pokazujući svoju sposobnost da se nositi s pozicijom koju već imate. Nikad nećete dobiti promociju dok ne pokažete da se lako možete nositi s pozicijom u kojoj se već nalazite. Osim toga, morate prepoznati da se na svakoj razini (eskalacije) natječete s više kandidata za manje i manje menadžera , Na primjer, u velikoj tvrtki mogu postojati mnogi prvi voditelji linija, ali samo će jedan menadžer zadužen za sve zaposlenike, predsjednik uprave. Dodatne informacije potražite u odjeljku Dobivanje promovira .
Vrh Dva savjeta za upravljanje
- Budite oprezni s kime se odlučite na putu, možete ih upoznati na svom putu
- Saznajte iz pogrešaka drugih