Učinite vaš sljedeći posao uspjeh
Stoga je neophodno da se ozbiljni kandidati za posao temeljito pripremaju prije dolaska na pravi posao.
Navedene u nastavku su 8 strategija poštenja radnih mjesta koja neće samo povećati vjerojatnost uspjeha kandidata, nego će ih učiniti ugodnijim i čitavim procesom poštenja poslova.
Uradite svoje istraživanje
Uzmite si vremena za istraživanje tvrtki koje sudjeluju prije sajma posla. Nakon što odlučujete koje tvrtke s kojima se najviše želite upoznati, odvojite malo vremena da biste provjerili svaku web stranicu da biste saznali više o tvrtki i poslu koja im je na raspolaganju.
Profesionalno odijevajte i stvorite povoljan prvi dojam
Budući da su prvi dojmovi kritični pri traženju posla, profesionalno odijevanje za sajam radova daje savršen smisao. Konzervativno poslovno odijelo često je poželjno za muškarce i žene, ali poslovni casual svibanj biti prikladno za određene poslove ili zanimanja. Također je važno obratiti pažnju na pojedinosti kako biste bili sigurni da nose udobne, uredne, dobro polirane cipele; nositi profesionalnu aktovku; osigurati da je vaša kosa čista i dobro njegovana: nokti su uredno čuvani i otiđite na svjetlo na šminku i parfem.
Najbolje je smanjiti tetovaže i dodatne body piercing kad god je to moguće. Oblačenje profesionalno prenosi poruku poslodavcima da ste ozbiljan kandidat u procesu traženja posla.
Pripremite se i razvijte plan
Prilikom dolaska na posao, prilično je prvo proučiti izgled sajma i provjeriti jesu li dodani dodatni poslodavci na popis.
Pored vašeg životopisa, svakako unesite nekoliko kemijskih olovaka, notepada i posjetnica. Također možete nositi varalicu koja vas podsjeća na važne informacije o tvrtkama koje želite ispuniti. Jedna uspješna strategija posla koju biste trebali zaposliti jest da planirate prvi sastanak s prvim poslodavcima, a zatim se prebacite na drugi i treći izbor.
Donesite zajedno puno biografije
Budite sigurni da donose dodatne životopise na sajmu. Možda ćete završiti s predavanjem više od jednog životopisa poslodavcima koji sudjeluju, stoga je najbolje maksimalno uložiti napore dovođenjem dovoljno opskrbe životopisima kako bi se izbjeglo istjecanje. Pobrinite se da vaš životopis bude dobro pripremljen i gledao barem jednu (po mogućnosti više) drugu osobu. Vi svibanj odlučiti donijeti različite verzije Vašeg životopisa. Ciljanje vašeg životopisa na određene poslove i / ili poslodavce pruža priliku da se usredotočite na specifične vještine i postignuća koja su potrebna za određene poslove ili zanimanja. Životopisi uvijek trebaju biti ispisani na profesionalnom bijelom, sivom ili elektronskom nastavku papira i bez fotografija ili fantastičnih fontova.
Upoznajte i pozdravite poslodavce
Budući da su prvi dojmovi kritični u procesu intervjuiranja, budite spremni da se sebi uvjerite u samopouzdanje i entuzijazam.
Održavajte izravni kontakt očima, pružite čvrst stisak ruke, sportite pravi osmijeh i pokazujte entuzijazam - budući da su to sve atributi koje poslodavci traže u potencijalnim novim zaposlenicima. Budite spremni dati svaki poslodavac da upoznate govor o dizalu od 30 do 60 sekundi koji naglašava vaše ciljeve karijere, prednosti, interese, relevantne vještine i vrstu posla koji tražite. Budite spremni odgovoriti na pitanja poput: zašto želite raditi za ovu tvrtku ili zašto smatrate da biste imali prednost organizaciji.
Praksa i priprema pitanja za ispitivača
Najbolji način pripreme za intervju je praksa, praksa, praksa. Obavezno zapišite sve vitalne informacije na poleđini poslovne kartice poslodavca kako biste ih lakše pratili. Budite spremni postavljati pitanja svakog poslodavca, uključujući kako organizirati drugi intervju.
Pripremite se na mrežu
Karijera Sajmovi su sve o umrežavanje. Procjenjuje se da između 50% i 75% svih poslova se pronalazi putem umrežavanja. Umrežavanjem s regrutom, ostalim sudionicima sajma za posao, te profesionalnim udrugama i / ili agencijama za zapošljavanje koji sudjeluju na sajmu, možete povećati svoje osobne veze i poboljšati svoje šanse za poziv za drugi intervju.
Nemojte zaboraviti slijediti
Pratiti regrutere je jedna od najvažnijih stvari koje sudionici sajma mogu učiniti odmah nakon sajma posla. Slanje personalizirane zahvalnosti na svakom regrutaciji prepoznaje vas kao zamišljen i ozbiljan kandidat za posao koji će se htjeti bolje upoznati. Ponavljanjem vaših interesa u tvrtki i vašim kvalifikacijama, stavit ćete se na svoj radarski zaslon kad budu u procesu traženja kandidata za intervju za buduće pozicije koje se otvaraju. Možete odlučiti priložiti drugu kopiju vašeg životopisa sa svojim pismom kako bi se osiguralo da poslodavac raspolaže vašim informacijama. Praćenje hvala vam pismom s telefonskim pozivom također može povećati vaše šanse za poziv za razgovor.