Zašto Halloween Hi-jinx treba zastrašiti poslodavce

Potencijalni zakonski propusti na slavljima Halloweena postoje na mnogim razinama

Noćne proslave u uredu motivacije i zabave za zaposlenike. Ali, proslave Halloween u uredu također donose vlastiti niz izazova za poslodavca. Iako je Halloween trebao biti svečan dan, za neke poslodavce to bi moglo biti zastrašujuće od zabave kada zaposlenici slave Halloween u uredu.

U interesu poticanja dobrih osjećaja među svojim zaposlenicima, neki su poslodavci dopustili da zaposlenici nose kostime Halloweena u uredu .

Drugi su dopuštali noćne večeri na radnim mjestima. U oba slučaja, poslodavci bi trebali dvaput razmišljati o prirođenoj izloćenosti odgovornosti za sve ove gadosti u uredu.

Ne samo da nošenje bilo kakve svečane odjeće u uredu stvara mogućnost nadoknadivih ozljeda, na primjer, pucketanje preko nošnji ili drugih obilježja odjeće, ali stvara i drugu ozbiljnu potencijalnu odgovornost poslodavca .

Naime, poslodavci se suočavaju s mogućnošću da će neki zaposlenici, kostimi ili teme koje predstavljaju te odjeće, pogrešne prosudbe pogrešno protumačiti (ili tumačiti ispravno) kao neosjetljive ili demantirajući ili politički netočne.

Budući da danas radni prostori službeno imaju nultu toleranciju za različita ili diskriminirajuća ponašanja, govor ili verbalna djela , svako ponašanje koje se smatra uvredljivim bilo kojim zaposlenikom ili klijentom može dovesti do nijansi i plača.

Jasno je da zaposlenici čiji bi kostimi mogli oponašati oblike demencije kao što su Frankenstein ili Hannibal Lector, ili bilo kakva imitacija manjinske ili vjerske osobnosti, može izazvati pritužbu. Zatim, na primjer, postoje slučajevi u kojima zaposlenici nose kostime zatvora ili oni s noozama stvorili su posebne probleme poslodavcima.

Naravno, neki zaposlenici pokazuju užasno lošu prosudbu tako što čine takve stvari kao što su nosili borbene napore, privezane maske i puštanje oružja u ured kao dio rituala za blagdane Halloween. Cijeli policijski eskadrili su poslani kako bi uhvatili zabavljače iz Halloweena, jer netko drugi u uredskoj zgradi vjeruje da je upravo vidjela kako Die Hard I tip terorista napada prostor.

Halloween kostimi u uredu mogu narušiti povjerenje klijenata ako se sama tvrtka bazira na iskorištenosti i pouzdanosti proizvoda i marke. Posebno u ovim teškim ekonomskim vremenima teško je investicijska kuća ili banka stvoriti povjerenje ako poslodavac dopušta svojim zaposlenicima da budu bezumno, sablasno ili slično kao glumci iz CATS-a.

Unutrašnjost, vjerodostojnost i prosudba inače ambicioznog zaposlenika može se ozbiljno pogoršati u očima menadžera prema tome kako se ponašaju na proslavi Noć vještica u uredu. Istodobno, ako se uredski blagdani počnu baviti auru nekih uredskih božićnih zabava, poslodavac možda stvara veću izloženost u svojim prostorijama za tvrdnje o seksualnom uznemiravanju .

Naposljetku, u mjeri u kojoj su poslodavci zaprimili bilo kakve pritužbe, nadzornici i menadžeri koji imaju ili za koje se smatra da su odobrili neko neodgovarajuće ponašanje, mogu biti imenovani kao individualni ispitanici zajedno s korporativnim poslodavcem u slučaju bilo kakvih potraživanja.

Unatoč ovim inherentnim pravnim zabrinutostima, ako poslodavac i dalje želi dopustiti nošenje noćnih odijela u uredu, trebali bi razmotriti neku vrstu upozorenja slično sljedećoj kao dio njihove Halloween komunikacije s zaposlenicima.

Želimo da uđete u dobar duh blagdanskog odmora. Ipak, od zaposlenika i menadžera očekuje se da koriste dobru prosudbu i zdrav razum ako se odlučite za rad u kostimu. Mi smo raznolika organizacija i kostimi koji suradnici mogu naći uvredljive ili uvredljive nisu dobrodošli. Pravilno radno mjesto i našu uobičajenu pažnju kupcima i klijentima bit će najvažnije u obavljanju naših dužnosti i odgovornosti kao i obično.

Sve u svemu, ovo može biti godina za razmatranje trijeznog pristupa bilo kojoj aktivnosti u domu koji se spominje u prostoru ili poslodavca.

U svakom slučaju, zaposlenici moraju razmotriti hoće li piti ili ne raditi na radnim događajima .

Možete slaviti Halloween u uredu i učiniti slavlje i motivacijskim i zabavnim. Možete uključiti partnere, supružnike i djecu kako biste izgradili prijateljstvo i rapport među svojim zaposlenicima i njihovim obiteljima. Dok kostimi za odrasle mogu učiniti za veselo vrijeme, pobrinite se da ste upozorili svoje zaposlenike o očekivanom i pravilnom radnom odjeću za Halloween. Nemojte dopustiti da Halloween hijac pokvari vašu službenu proslavu.

Halloween Ideje za slavlje