Dobro mjesto za početak je gledanjem u tvrtke koje najam učenika srednjih škola kao pitanje politike. Postoji mnogo poznatih ustanova koje vidite u trgovačkim centrima i trgovačkim centrima diljem zemlje, a dobivanje posla u jednoj od tih tvrtki može vam pružiti iskustvo, kao i posao koji ćete možda moći zadržati nekoliko godina dok ste ploviti kroz fakultet, odmor, pa čak i na različitim mjestima.
Mnogi poslodavci imaju minimalnu dobnu skupinu od 16 godina, ali postoji nekoliko tvrtki koje zapošljavaju mlađe radnike. Provjerite kod svoje lokalne trgovine prije nego što se prijavite da biste pronašli hoće li prihvatiti zahtjev nekoga tko je vaša dob.
Tvrtke koje zapošljavaju tinejdžere
Da biste pronašli oglase za posao kod tih poslodavaca, pretražite Google za naziv tvrtke, a zatim se prijavite na odjeljak Karijere / poslovi na web stranici. Indeed.com možete pretraživati i pomoću naziva tvrtke i vaše lokacije kako biste generirali popis otvorenih pozicija.
Mnoge tvrtke popisaju, pravo na objavljivanje radnih mjesta, minimalni kandidati za posao dobi moraju biti. Moći ćete se izravno prijaviti online tvrtkama s otvorenim pozicijama.
Brzi način pretraživanja Zaista je dostupan za traženje pojmova "16 godina" ili "16 godina" i vaša lokacija, na primjer.
Kada odredite dob, generira popis poslova s dobnim potrebama navedenim na poziciji posla.
Primjena u osobi je druga opcija. Mnogi od tih poslodavaca prihvaćaju aplikacije za hodanje, a možda ste vidjeli i znak "We're Hiring") na vratima koja navode da postoje poslovi koji su dostupni. Kad se prijavite, budite spremni za intervju na licu mjesta i imajte svoje podatke o kontaktima i radno iskustvo, ako ih imate, spremni pružiti poslodavcu.
Evo popisa nekih od najboljih američkih tvrtki koje zaposle radnike za mlade zajedno s dobnim zahtjevima za zapošljavanje.
Tvrtke koje zapošljavaju učenike srednjih škola
Tvrtke koje zapošljavaju radnike mlađe od 18 godina
- Adidas (16)
- Aeropostale (16)
- Američki orao (16)
- Applebee's (16)
- Aženjak Anne's Pretzels (16)
- Banana Republika (16)
- Barnes & Noble (16)
- Krevet, kupka i izvan nje (16)
- Best Buy (16, 18 nekih pozicija)
- BJ's Veleprodajni klub (16)
- Burger King (15, 16 nekih pozicija)
- Carl's Jr. (16)
- Chick-fil-A (16)
- Chipotle meksički roštilj (16)
- Cinemark (16)
- Chuck E. sir (16)
- Cinnabon (16)
- Claire's / ICING (16)
- Stara trgovina s posudama (16)
- CVS (16)
- Mliječni kraljica (16)
- Domino's Pizza (16, 18 nekih mjesta)
- Dunkin Donuts ((16, 18 nekih pozicija)
- Freddy's (16)
- Gap (16)
- Gap izlaz (16)
- Giant Eagle (16)
- Hannaford (16)
- Jack u kutiji (16)
- Jamba sok (16)
- Jersey Mike's Subs (16)
- Pravda (16)
- KFC (16, 18 nekih pozicija)
- Pravni plodovi mora (16)
- Marshalls (16)
- Mauricija (16)
- McDonald's (16)
- Stara mornarica (16)
- Panera kruh (16)
- Papa Ginos (16)
- Papa Johns (16)
- Petco (16)
- PetSmart (16)
- Piggly Wiggly (16)
- Pipelime (16)
- Pizza koliba (16, 18 nekih mjesta)
- Pot Trbušni trbuh (16)
- Publix (14, 16 nekih mjesta)
- Reebok (16)
- Red Robin (16)
- Šest zastava (16)
- Staples (16, 18 neke pozicije)
- Starbucks (16, većina lokacija)
- Podzemna željeznica (16)
- Taco Bell (16)
- Cilj (16, 18 centara za distribuciju)
- Svježe tržište (16)
- TJ Maxx (16)
- Walmart (16, 18 nekih pozicija)
- Wawa (16)
- Wendy's (16)
- YMCA (15 - 16, 18 neke pozicije, provjerite sa svojim lokalnim Y)
Savjeti za slijetanje na posao
Nakon što pronađete posao za koji se želite prijaviti, svakako ćete pročitati pažljivo objavljivanje posla i pobrinuti se da točno slijedite upute.
Ispunite aplikaciju u potpunosti i priložite svu potrebnu dokumentaciju, poput životopisa i / ili popratnog pisma , i eventualno dokaz o podobnosti za zapošljavanje, kao primjerak radnih dokumenata ili vozačke dozvole.
Kada se pozovete na intervju , provjerite jeste li spremni i predstavite se kao odgovoran, zreli, sposobni kandidat. Ono što nosite je važno , kao i na koji način odgovarate na intervju pitanja .
Dobivanje radnih radova
Ako ste mlađi od osamnaest godina, vjerojatno ćete morati nabaviti radne radove (službeno zvane Zapošljavanje / Certificiranje starosti) kako biste zakonski mogli raditi. Zahtjevi se razlikuju od države. Najbolje mjesto za otkrivanje potrebnih radnih dokumenata je vaš školski voditeljski ured. Dobiti certifikat prije nego što započnete tražiti posao. To će olakšati postupak ako ste spremni za unajmljivanje.
Ograničenja zaposlenika mladih
Postoje ograničenja u kojima radnici tinejdžera mogu raditi. Granice uključuju broj sati po danu, vrijeme tijekom dana kada studenti mogu raditi i broj sati koji se mogu raditi svaki tjedan kada je škola u sjednici i tijekom ljeta. Zakon o pravednim radnim standardima (FLSA) i državni zakon određuju specifikacije o radu za tinejdžere (14, 15, 16 i 17 godina) pod onim što se naziva Zakonom o dječjem radu i statutima o zapošljavanju mladih.
Nema ograničenja po satu za dobi od 18 i više godina, iako tvrtke koje služe ili prodaju alkohol i cigarete mogu imati različite dobne uvjete.
Iznimke od minimalnih dobnih uvjeta
Imajte na umu da dobna ograničenja mogu varirati ovisno o državnim i lokalnim zakonima i na poslu za koji se prijavljujete, stoga provjerite uvjete prije nego što se prijavite.