Kako se prijaviti za ljetni staž
Mnogi učenici nestaju tijekom postupka prijave
Pored kolegijskih studija, radova i ispita, sportskih aktivnosti i kurikularnih aktivnosti, učenici se često nalaze na naglasku nad tim što će učiniti za ljeto.
Njihovi roditelji i prijatelji mogu ih pitati za svoje ljetne planove. Oni također mogu čuti o velikim praksama koje su ostali učenici sletjeli, a zatim se još više istaknuli kad vide stažerske letke postavljene diljem kampusa. Mnogi učenici izražavaju da se osjećaju tjeskobno jer ne znaju što trebaju učiniti kako bi pronašli ljetni staž ili da nemaju vremena da na odgovarajući način planiraju ili se prijavljuju za staž za ljeto.
Stvaranje plana praćenja je ključni sastojak za uspješno slijetanje vašeg ljetnog staža
Vaša prva linija obrane je da dogovorite sastanak s savjetnikom za karijeru u Centru za razvoj karijere na koledžu. Savjetnici za karijeru nalaze se kako bi vam pomogli u svakom koraku procesa. Oni vam mogu pomoći da izradite svoj životopis i pismo za pokrivanje, ako ga već nemate, kao i usmjeravate na resurse koji vam mogu pomoći u pronalaženju ljetnog staža u vašem području interesa ili polja studija i na mjestu gdje živjet ćete tijekom ljetne pauze.
Pronalaženje stažiranja
Postoje mnogi resursi koji možete koristiti za pronalaženje stažiranja u vašem području interesa. Vaš Centar za razvoj karijere je tamo da vas vodi u pravom smjeru. Bit ćete zadivljeni svim resursima koje imaju za ponuditi, tako da je vrlo važno ne zaobići ovaj ključni korak.
Priprema vaših prijava dokumenata
Često kažem studentima da, ako ne uzmete vremena za pisanje snažnog i učinkovitog životopisa i propratnog pisma, samo se pucaju u stopalo, budući da je većina poslodavaca preplavljena kandidatima za ljetna stažiranja i poslove. To je jedan od glavnih razloga zašto ćete poželjeti iskoristiti vrijeme da planirate svoje dokumente unaprijed. Nakon što dovršite svoje dokumente, poželjet ćete imati nekoga koga vjerujete da biste ih pregledali, a zatim ih vratite u svoj Centar za razvoj karijere za posljednju kritiku.
Što čini dobar životopis
Vaš životopis je profesionalni dokument koji prvenstveno navodi vaše obrazovanje, prethodno iskustvo i druge aktivnosti i vještine koje su relevantne za određeni staž ili posao. Postoje određene stvari koje ćete htjeti imati na umu dok stvarate životopis.
- Da li vaš životopis izgleda profesionalno
- Sadrži li životopis relevantne nastavne aktivnosti, prethodne stažiranja i radna mjesta, volonterske projekte ili usluge zajednice, vaše jedinstvene vještine (računalo, strani jezik itd.)
- Je li dosljedan (pazite da budete dosljedni u načinu na koji ste razvili svoj životopis, na primjer: ako kapitalizirate ili podebljano zaglavlje, ako skratite stanja, kako navodite datume, ako stavite razdoblja na kraju svake točke, itd. .)
Opet vaš Centar za razvoj karijere na vašem fakultetu može biti od ogromne pomoći dok radite kako biste dovršili životopis koji se osjeća ugodno poslati poslodavcima. Svakako pogledajte ovaj videozapis kako biste dobili više savjeta o životopisima za praksu koji će vam pomoći.
Što treba uključiti u Cover Letter
Na vama je da prepoznate ono što vas čini podjednako kao podnositelj zahtjeva. Koje su naše vještine i postignuća? Što vas razlikuje od ostalih kandidata? Što je nešto jedinstveno o vama, što vas čini savršenim kandidatom za određenu organizaciju? Ta su pitanja neka od stvari koje želite uključiti u svoje pismo .
Pismo pokrivanja trebalo je komplimentirati vaš životopis. Premda životopis i pismo pokrivanja mogu uključivati slične stvari, vaše pismo za pokrivanje je osobnije i to je način ne samo da pokaže poslodavcu da razumijete organizaciju, već da im pokažete da imate i znanja i vještine da budete uspješni kada angažiran kao dio tima.
Što učiniti kada Vaša životopis i popratno pismo budu dovršeni
Jednom kada budete zadovoljni svojim životopisom i pismenim pismom, poželjet ćete početi slati svoje dokumente. Proaktivan pristup prilikom traženja stažiranja dovest će do većeg uspjeha dok čekate čuti od poslodavaca. Obavezno pošaljite svoje dokumente na svaki staž koji vas zanima. Možda želite biti fleksibilni u pretraživanju, a ne držati potragu za uskom. Moja preporuka je da ako upoznate barem 80% kvalifikacija stažiranja, na koje idete i primjenjujete se. Poslodavac može vidjeti nešto na vašem životopisu i / ili pokriti pismo interesa i odlučiti da je ono što imate je važnije nego ispunjavanje svih uvjeta navedenih u objavljivanju.