Sljedeći korak: planirate svoj rodiljni dopust. Ovo nije lak zadatak, stoga odvojite svoje vrijeme.
Ćelite se posavjetovati sa svojim suprugom, suprugom, drugim članovima obitelji i možda čak i vašim računovođom. Ovaj će Vam vodič započeti s razmatranjem najvažnijih problema i postavljati prava pitanja.
Razumjeti svoja prava
Hoćete li platiti za rodiljni dom dok ste kod kuće s novom bebom ili usvojenim djetetom? To je pitanje na koje možete odgovoriti proučavajući vaš priručnik za zaposlenike, razgovarajući s pouzdanim kolegama i savjetujte se s državnim propisima. Razbijanje brojeva tako da možete usporediti svaku rodiljnu plaću na trenutnu plaću.
Zatim, pobrinite se da razumijete što FMLA ostavlja pokrivače . Možete se suočiti s velikim problemima ako pretpostavite da vaš poslodavac i vaša situacija pokriva Zakon o obiteljskom i medicinskom odmoru, samo kako bi saznali kada beba stigne da padnete u izuzetak. Čak i ako ste pokriveni FMLA, to samo jamči vaš posao - to ne zamjenjuje vašu izgubljenu zaradu.
Doista, postoji čitav niz propisa o rodiljnom dopustu koji su važni za učenje i razumijevanje.
Postoji i novi prijedlog zakona koji se zove FAMILY ACT koji bi osigurao plaćeni obiteljski dopust ako ga Kongres prenese i predsjednik ju potpisuje. Nema boljeg vremena da se ubrzao od sadašnjosti.
Planirajte svoj rodiljni dopust
Sada ste spremni planirati svoj rodiljni dopust. Ali to mora biti fleksibilan plan jer postoji mnogo neprimjetljivih čimbenika, od kada ćete roditi kako će biti zdrav vaše dijete i kakav će biti tjelesni oporavak.
Ako ste usvojitelj ili udomitelj, vrijeme može biti osobito izazovno - možda ćete jednoga poslijepodneva dobiti telefonski poziv i biti sljedeća jutra majka!
Najveća odluka je koliko je vremena potrebno za rodiljni dopust. Opet, dobro je razmisliti o različitim scenarijima koji bi mogli utjecati na vaš plan i ostaviti fleksibilnost da se prilagodi promjenjivim okolnostima. Možete pročitati o ostalim iskustvima majčineg porodiljskog dopusta ako vam to pomaže odlučiti što bi najbolje moglo funkcionirati za vas. Razmislite trebate li nekoliko dana ili dulje prije nego beba stigne kako bi zaštitila svoje zdravlje i pripremila vaš dom.
Sada ste spremni pregovarati o rodiljnom odmoru sa svojim šefom . Pristupite joj kao niz razgovora i svakako poslušajte koliko namjeravate razgovarati. Nemojte zatvoriti vrata!
Život oko rodiljnog odmora
Nije lako žonglirati trudnoću i raditi. Možda se osjećate bolesnima ili umornima ili jednostavno budete smeteni od uobičajene rutine. Baš kad naučite kako upravljati životom, nešto se može promijeniti. Naslonite se na vaše kolege, prijatelje i obitelj kada to zatrebate. Pomaže da se selo podigne dijete.
Uskoro ćete morati reći šefu da ste trudni ako to već niste učinili.
Savjet: to se treba dogoditi prije nego što pregovarate o rodiljnom dopustu. Vaša tvrtka može zahtijevati da napišete pismo formalnog dopusta za rodiljni dopust kako biste započeli sa svojim planovima. Jednostavna poruka e-pošte mogla bi biti dovoljna.
Nakon završetka rodiljnog dopusta, zadatak koji će vam predvoditi bit će izvršavanje glatkog povratka na posao . Često najveća prepreka preživljava prvi tjedan natrag . To možete učiniti, baš kao i mnogi mame prije nego što ste shvatili ovaj teški prijelaz. Sretno i uživajte u bebi!